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「見下されてるな。」と感じる人へ


起業したばかりの頃にちょくちょく感じたこと。

 

「見下されてるな・・・・。」
「まだ、3分も話をしてないのに見下されてるな・・・。」


その時点で、
僕はその人とは話したくなくなりました。


これからこの人と過ごす時間内で
僕の言葉がこの人に届くことはない。


そう感じたことが何度もありました。


それから、自分はそんな風に
人と接するのだけはやめようと誓いました。



人は「自信」を手に入れようとします。

学生の時は、比較的にそれは手に入りやすい。


運動会で一番になった。
テストの成績が良かった。
部活でメンバーに選ばれた。


それで手に入る自信もある。

だけど、大人になると
そんな「わかりやすいもの」は少なくなる。


だから、自分で勝手に「基準」を作る。

そして、
その基準で、「人と比べる」ことをして
自信を見出そうとする人もいます。


だけど・・・
誰かと出逢って、
「自分の方が上だな」「自分の方が優れてるな」
と思った時・・・

何を見て、そう思えるんだろう?


「会社員」だったら・・・
給料?
ポジション?
住んでる場所?


「経営者」だったら・・・
売上?
会社の規模?
経営歴?


もし、そんな「単純な物差し」で
人と自分を比較してるなら
すごく損してることに気付くべき。


もし、誰かに対して
強い優越感を持った時・・・

もうその人から学べることはなくなる。
もうその人から教えてもらえることはなくなる。


目の前の人は
わかりずらいけど、成長をくれる人かもしれないのに・・・。
自分の未来に大きな影響を与える人かもしれないのに・・・。



ちゃんと人を深く知ろう。
ちゃんと人と本気で関わろう。

そうしないと、気付かないことがある。
そうしないと、見落としてしまうことがある。
そうしないと、成長を妨げてしまう。


人は、ちゃんと見ています。

自分としっかり向き合ってくれてるかどうか?
ちゃんと考えてくれてるかどうか?


人は、ちゃんと気付いてます。

この人は本気で取り組んでいるかどうか?
この人は本気で伝えているかどうか?


だから、ちゃんと大事にし続けたい。

ひとりひとりを・・・
ひとつひとつの「受けとる」を・・・
ひとつひとつの「伝える」を・・・




【このコラムの著者】
マインドプラス 代表取締役
春明 力 (はるあけ ちから)
中小企業の経営者、個人事業主に向けてセミナー・講演を主に担当。主催、講師を務めたセミナー数は、120回以上、参加者数も1300人を超える。スクール、ワークショップ、外部でも講師を務める。
【プロフィール】
長崎県にある炭鉱業と漁業が盛んだった西海市出身。小さい頃は町は活気に溢れていたが、12歳の頃から地元の炭鉱がリストラを始めたことにより、友人達の親をはじめ、失業者が・・・ >>春明のプロフィール・活動・評価はこちら

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